А
Б В
Г Д
Е Ж
З И
К Л
М Н
О П
Р С
Т У
Ф Х
Ц Ч
Ш Э
Ю Я
Реферат: Административно-правовые методы
Административно-правовые методы
ПЛАН.
Введение.
1. Административно- правовые методы, их сущность.
2. Классификация административно- правовых методов.
3. Административное принуждение, его виды.
Заключение.
ВВЕДЕНИЕ.
В общепринятом понимании метод означает способ, приём практического осуществления чего- либо.
Применительно к государственно- управленческой деятельности под мето дом понимается способ, приём практической реализации задач и функций испол нительной власти в повседневной деятельности исполнительными органами ( должностными лицами ) на основе закреплённой за ними компетенции, в устано вленных границах и в соответствующей форме. В подобном виде " метод" позво ляет получить необходимое представление о том, как функционирует механизм исполнительной власти, как практически осуществляются управленческие функ ции, с помощью использования каких средств. Данная категория имеет в силу этого прямое отношение к характеристике сущности процесса реализации испол нительной власти, являясь одним из её непременных элементов. Она служит так же целям придания управлению динамики.
Следовательно, метод управления есть средство практического осущест вления функций государственно- управленческой деятельности, достижения её целей.
Методы любой деятельности разнообразны. В равной степени это отно сится и к методам управления, ибо различны по своему назначению субъекты ис полнительной власти, различны и находящиеся под их воздействием объекты. Но это не исключает возможности определённым образом титуировать в их интере сах присущие им наиболее значимые свойства и специфические черты.
1. Административно- правовые методы, их сущность.
Методам управления присущи следующие наиболее характерные черты:
- органическая связь целевым подчинением этого вида государственной деятельности как особого варианта практической реализации единой государ ственной власти;
- выражение управляющего воздействия субъектов исполнительной власти на соответствующие объекты;
- непосредственное выражение в связях между субъектами и объектами го сударственного управления как формы практической реализации единой испол нительной власти;
- использование субъектами исполнительной власти в качестве средств реализации закреплённой за ними компетенции;
- метод управления всегда имеет своим адресатом соответствующий объ ект;
- с учётом многообразия приёмов и способов реализации управленческой компетенции метод управления есть определённая возможность решения управ ленческих задач, стоящих перед субъектом исполнительной власти;
- в методах управления в соответствующем объёме находит своё выраже ние государственный интерес, управляющая воля государства;
- непосредственное выражение в методе управления принадлежащих и его исполнительному аппарату полномочий юридически властного характера;
- для методов управления характерна правовая форма их непосредственно го практического выражения;
- выбор конкретных методов управления и воздействия находится в пря мой зависимости не только от особенностей субъектов исполнительной власти, но прежде всего- от особенностей управления.
Итак, по своим показателям метод управления есть средство целенаправ-ленного управляющего воздействия. Такой подход к его пониманию сближает его с методом правового регулирования управленческих общественных отношений. Общее для них- и тот и другой являются регулирующими средствами, т.е. высту пают в роли "носителей" административно- правовых дозволений, запретов, предписаний. Однако акценты при этом различны: либо речь идёт о механизме правового регулирования, в принципе едином для всех отраслей права, либо об управленческом инструменте, используемом конкретными исполнительными ор ганами для решения стоящих перед ними повседневных задач.
Главный критерий, необходимый для разграничения названных ва риантов в методологическом смысле следующий:
метод правового регулирования- функция административного права;
метод управления- функция субъекта административного права, причем не всякого, а лишь того, который одновременно является субъектом исполни тельной власти (государственного управления).
Важность иных средств, используемых в работе органов управления, несомненна, но связываются они с решением задач иного порядка. Так для при нятия решения в виде правового акта субъект исполнительной власти предварительно проводит значительную работу, используя при этом различные средства-социологические, математические, графические, выполняемую до принятия ре шения в целях выработки его наиболее эффективного варианта. Но самого управляющего воздействия еще нет; оно найдет свое выражение в будущем управленческом решении.
Несомненно, что налицо определенные приемы или способы управлен ческой работы, но если нет управляющего воздействия, нет и собственно методов управления.
Вот почему не следует выделять в качестве самостоятельных мето дов управления математические, графические, социологические, исследователь ские, воспитательные и прочие средства. Подобного рода действия можно отнес ти к так называемым организационным мероприятиям, находящим свое выраже ние, как правило в неправовых формах государственно-управленческой деятель ности и не вызывающих прямых юридических последствий внешнего характера, т.е. не оказывающих влияния на объект управления.
Таким образом следует различать:
а) методы управленческого воздействия, они всегда имеют внешнее юриди чески-властное значение и выражение и выявляются собственно методами управ ления;
б) методы организации работы аппарата управления; имеют чисто внутри-аппаратное значение;
в) методы совершенствования отдельных управленческих действий; это ме тоды процедурного характера.
Первые из них- административно- правовые методы. В них проявля ются все основные качества, присущие государственно-управленческой деятель ности, в рамках которой реализуется исполнительная власть. С помощью ряда методов, имеющихся в том или ином наборе в распоряжении каждого субъекта исполнительной власти, управляющее воздействие на объект практически осу ществляется путем использования административно-правовых форм и методов. Практически тот или иной метод управления находит свое выражение в норма тивных либо индивидуальных правовых актах управления.
Иная точка зрения на понятие применения методов государственно го управления заключается в том, что в каждом конкретном случае субъект управления должен найти наиболее целесообразные и прогрессивные методы, пу ти, средства решения задачи. Можно назвать их наиболее существенные черты:
- это способы воздействия одного человека на другого, одного коллектива на другой, одного человека на коллектив или коллектива на человека. Во всех случаях метод управления выступает как особые связи людей;
- это способы обеспечения преобладания, подчинения воли;
- это способы организации, упорядочения происходящих в системе процес сов, приемы осуществления общих функций, возникающих в процессе совместной деятельности;
- это средства достижения цели.
Методы при правильном применении образуют единую систему способов воздействия, связанных друг с другом.
2. Классификация административно-правовых методов.
Средства реализации управленческих задач и функций разнообразны, что дает основу для их классификации. Подобный подход к проблеме администра тивно-правовых методов допустим как с общеюридических, так и специальных позиций; последние основываются на первых и являются конкретизацией осо бенностей сферы применения методов. С общетеоритических позиций проявляет ся действие универсальных методов любой деятельности- убеждение и принужде ние.
С помощью средств убеждения прежде всего стимулируется должное пове дение участников управленческих общественных отношений путём проведения воспитательных, разъяснительных, рекомендательных, поощрительных и иных мер преимущественно морального воздействия. Принуждение рассматривается в качестве вспомогательного метода воздействия, используемого в силу нерезуль тативности убеждения. В случае нарушения требований административно-правовых норм оно выражается в применении дисциплинарной и администра тивной ответственности. При необходимости обеспечения общественной без опасности действует особый комплекс принудительных мер, в совокупности с юридической ответственностью обозначаемых как административное принужде ние.
Специальный подход к проблематике видовой классификации админи стративно-правовых методов исходит прежде всего из характера ( содержания ) управляющего воздействия. Из множества классификационных вариантов, как правило, наиболее распространённым является выделение двух групп методов, а именно- административных и экономических.
Административные методы обычно квалифицируются в качестве способов или средств внеэкономического или прямого управляющего воздействия со сто роны субъектов государственно- управленческой деятельности на соответствую щие объекты управления независимо от конкретной области общественной жиз ни. Своё выражение они находят в совершении субъектом управления таких управленческих действий, в содержании которых проявляется властное обеспече ние должного поведения управляемых объектов. Прямой их характер означает, что объект управления в рамках своей компетенции принимает управленческое решение, юридически обязательное для объекта управления, т.е. адреса! л. Нали цо- прямое предписание, ибо управляющее воздействие предполагает императив ный ( директивный ) вариант волеизлияния субъекта управления. Такой характер управляющего воздействия вытекает из властной природы управления, являю щегося одним из существенных каналов практической реализации государствен ной власти. Подразумевается реализация исполнительной власти.
Внеэкономический характер данных методов означает, что реальным объ ектом управления является сознательно- волевое поведение управляемых. Долж ное поведение в сфере государственного управления обеспечивается через волю и сознание управляемых. При этом используются в необходимой мере средства убеждения и принуждения. Допускается возможность юридического принужде ния к должному поведению, что, однако, не даёт оснований для отождествления прямого управляющего воздействия с принуждением.
С учётом названных качеств административных методов очевидно, что без их использования невозможно достижение целей упорядочивающего воздействия на поведение различных участников управленческих общественных отношений. Кто-то должен решать повседневно возникающие в этой сфере вопросы, для чего и необходимы соответствующие рычаги юридического властвования. И они на ходятся в руках субъектов государственно-управленческой деятельности, кото рые осуществляют администрирование, т. е. управление. На этой базе и возникло наименование наиболее характерных для этих субъектов методов - администра тивные.
Экономические методы обычно характеризуются в качестве способов или средств экономического или косвенного воздействия со стороны субъектов госу дарственно-управленческой деятельности на соответствующие объекты управле ния. Главное при этом заключается в том, что с их помощью субъект управления добивается должного поведения управляемых путем воздействия на их матери альные интересы, т. е. опосредствованно в отличии от способов прямого властно го воздействия.
Последние здесь отсутствуют. Объект управления ставится в такие усло вия, когда он сам начинает действовать должным образом не под влиянием ди рективных предписаний субъекта управления, а в силу того, что такое его пове дение материально стимулируется. Чаще всего стимулирующие средства сводятся к экономическим.
В научной литературе, в директивных документах много внимания уделено соотношению административных и экономических методов. Но это разновид ности прямого и косвенного воздействия, которое осуществляется на экономиче ские процессы. В обороне, образовании экономические методы применяются ма ло, но другие разновидности косвенного влияния используются широко.
Для методов прямого воздействия характерны следующие признаки'.
а) прямое воздействие на волю;
б) директивность, приказной характер;
в) однозначность команд, которые, как правило, не оставляют подчинен ным возможности выбора вариантов и обязывают делать как приказано;
г) поскольку жизнь разнообразна, а приказы однозначны, их приходится издавать много, что обуславливает существование многих норм и указаний, ко торыми стремятся как можно полнее регулировать деятельность подчиненных;
д) наличие большого аппарата, контролирующего выполнение команд;
е) стимулирование осуществляется по усмотрению руководителя за выпол нение команд, а то и просто за послушание, готовность выполнить любой приказ;
ж) широкое использование внеэкономического принуждения. Прямое воздействие во многих случаях позволяет быстро добиться резуль татов. Часто без него не возможно обойтись.
Методам косвенного воздействия присущи следующие особенности:
а) руководящее воздействие осуществляется косвенно, через создание си туации, заинтересовывающей в нужном поведении, через интересы, потребности исполнителей;
б) управленческие акты управомачивают на определенные действия;
в) у подвластных существует возможность выбора одного или даже нескольких вариантов поведения;
г) юридическими нормами и обычаями закреплен автоматически дей ствующий механизм стимулирования;
д) наличие развитого механизма правосудия, решения споров, обеспечи вающего защиту законных интересов граждан и их коллективов, цивилизованные процедуры разрешения противоречий.
3. Административное принуждение, его виды.
В числе административно-правовых методов были упомянуты и средства индивидуального характера, используя которые исполнительные органы обеспе чивают необходимое упорядочивающее воздействие на регулирование обще ственных отношений. В своей совокупности меры принудительного обеспечения должного поведения управляемых составляют институт административного при нуждения. Естественно, что в первую очередь имеются в виду административно-правовые нормы, регулирующие применение такого рода средств.
Являясь разновидностью государственного принуждения, администра тивное принуждение используется главным образом как крайнее средство обес печения и охраны правопорядка в сфере государственного управления, т. е. вы полняет карательную функцию. Однако его значение не исчерпывается только этим. Одновременно в целях правоохраны административно-принудительные ме ры выполняют и иного рода функции т. е. применяются не только в качестве на казания за правонарушения, но и для их предупреждения. Это означает, что их следует понимать значительно шире, чем реализация санкций административно-правовых норм. В таком понимании они обеспечивают общественный порядок и общественную безопасность.
Для административного принуждения характерно следующее:
а) как правило, внесудебное применение предусмотренных законом или подзаконными актами правовых мер властью уполномоченных на то исполнительных органов;
б) применение принудительных мер не всеми без исключения исполнитель ными органами, а лишь теми, которые наделены специальными полномочиями по осуществлению административной власти;
в) меры административного принуждения применяются в целях обеспече ния соблюдения не всех административно-правовых норм, а только тех, которые формируют обязательные правила поведения в сфере государственного управле ния, не имеющие ведомственных границ.
г) как правило, меры административного принуждения применяются ис полнительными органами, уполномоченными на осуществление правоохрани тельных функций в сфере государственного управления.
Особое место отводится мерам дисциплинарного принуждения, реализуе мым в рамках государственно-служебных отношений. Оно заключается в том, чтобы обеспечить надлежащее и своевременное выполнение каждым нижестоя щим органом управления, его структурным подразделением или отдельным слу жащим распоряжений вышестоящих органов, подразделений и должностных лиц. Речь идет об обеспечении требований необходимой дисциплины там, где они не соблюдаются добровольно. В качестве мер дисциплинарного принуждения при меняются, с одной стороны, психическое, волевое принуждение, направленное на то, чтобы потребовать, заставить выполнить соответствующее распоряжение, а с другой - дисциплинарная ответственность. Однако непосредственными мерами административного принуждения они не являются, так как не каждый руководи тель наделен полномочиями административной власти.
Меры административного принуждения разнообразны. По целевому назна чению они могут быть подразделены на три группы:
- административно-предупредительные меры;
- административно-пресекательные меры;
- меры административной ответственности.
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ( КоАП ) выделяет также меры процессуального обеспечения производства по делам об административных правонарушениях. Однако они самостоятельного юридического значения не имеют, так как поглощаются тремя названными вида ми мер административного принуждения.
Административно-предупредительные меры принудительного характера, применяются, как это вытекает из их наименования, с целью предупреждения возможных правонарушений в сфере государственного управления, предотвра щения иных, вредных для режима общественной безопасности явлений.
Несмотря на ярко выраженный профилактический характер, меры подоб ного рода осуществляются в принудительном порядке, т. е. в процессе односто ронней реализации юридически-властных полномочий компетентных исполни тельных органов.
Административно-предупредительные меры не связаны с совершением правонарушений. Они их предотвращают и, в этом смысле, предшествуют при менению других мер принуждения, направленных против виновных в совершении административных правонарушений.
Меры такого рода многообразны, применяются в различных областях об щественной жизни и различными субъектами с компетенцией контрольно-надзорного характера. В основном они носят отраслевой профиль, но могут осу ществляться и органами с общей управленческой компетенцией.
Наиболее типичными являются следующие административно-предупредительные меры:
а) контроль и надзорные проверки;
б) досмотр вещей и личный досмотр (таможенный, милицейский);
в) проверка документов, удостоверяющих личность;
г) введение карантина (при эпидемиях, эпизоотиях);
д) прекращение движения транспорта и пешеходов при возникновении уг розы общественной безопасности;
е) освидетельствование медицинского состояния лиц и санитарного со стояния предприятий общественного питания;
ж) реквизиция имущества;
з) закрытие участков государственной границы и т. п. Применение этих и других мер строго регламентировано. Например, Зако ном Российской Федерации от 18 апреля 1991 года "О милиции" предусмотрено, что органы (должностные лица) милиции вправе осуществлять административный надзор за лицами, освобожденными их мест лишения свободы; входить беспрепят ственно в жилые помещения граждан, причем о всех случаях проникновения в жи лище против воли проживающих в них граждан уведомляется в течение 24-х часов прокурор; освидетельствовать лиц для определения наличия в организме алкоголя или наркотических средств; доставлять этих лиц для освидетельствования в меди цинские учреждения; оцеплять (блокировать) участки местности для ликвидации последствий стихийных бедствий, аварий катастроф; проводить карантинные ме роприятия при эпидемиях и эпизоотиях; осматривать места хранения и использо вания оружия и боеприпасов и т. п.
Административно-пресекателъные меры своим назначением имеют пре кращение противоправных действий и предотвращение их вредных последствий. Сами по себе они не являются мерами административной ответственности, но обеспечивают возможность применения таких мер и обычно предшествуют им.
К их числу относятся:
а) требование прекратить противоправные действия (например, милиция вправе требовать от граждан и должностных лиц прекращения администра тивных правонарушений, а также действий, препятствующих осуществлению полномочий милиции);
б) непосредственное физическое воздействие;
в) применение специальных средств (резиновые палки, слезоточивый газ, наручники, водометы и т. п.) для пресечения массовых беспорядков и групповых действий, нарушающих работу транспорта, связи , предприятий и учреждений;
г) административное задержание лица для составления протокола об ад министративном правонарушении (по общему правилу, задержание не может превышать трех часов, но в отдельных случаях закон допускает более длительные сроки задержания);
д) применение оружия (например, для остановки транспортного средства, если водитель создает реальную опасность здоровью и жизни людей);
е) принудительное лечение лиц, страдающих заболеваниями, опасными для окружающих (может применяться в отношении лиц, больных венерическими бо лезнями, СПИДом, психически больных, совершивших опасные деяния, а также хронических алкоголиков и наркоманов, если они уклоняются от обычного лече ния);
ж) временное отстранение от работы инфекционных больных;
з) запрещение эксплуатации транспортных средств, техническое состояние которых не отвечает установленным требованиям;
и) запрещение или ограничение ремонтно-строительных работ на дорогах и улицах, если не соблюдаются требования по обеспечению общественной без опасности и т. п.
Меры административной ответственности представляют собой вид юри дической ответственности, которая именуется административной. Они применя ются за совершение административных правонарушений.
Административная ответственность применяется в целях:
а) воспитания лица, совершившего административное правонарушение, в духе соблюдения законов и уважения к правопорядку;
б) предупреждения совершения им новых правонарушений;
в) предупреждения совершения правонарушений другими лицами. Административные взыскания выражаются, как правило, либо в мораль ном, либо в материальном воздействии на правонарушителя. Некоторые админи стративные взыскания сочетают в себе одновременно и моральное осуждение, и материальное воздействие, и временное ограничение прав нарушителя. Основными видами административных взысканий являются:
- предупреждение;
- штраф;
- возмездное изъятие предмета, являвшегося орудием совершения админи стративного правонарушения или непосредственным объектом администра тивного правонарушения;
- лишение специального права, предоставленного данному лицу;
- исправительные работы;
- административный арест;
- выдворение за пределы Российской Федерации иностранных граждан и лиц без гражданства.
По иной трактовке административного принуждения и его видов юридиче ская наука занимается принуждением к соблюдению государственно-властных предписаний, изучает правовое принуждение, которое применяется на основе юридических норм и в связи с их нарушением.
Оно осуществляется в связи с неправомерным, вредным для общества дея нием как реакция на вредоносное поведение. Если же нет неправомерных дей ствий, нет и принудительных акций.
Правовое принуждение применяется только к конкретным субъектам пра ва (лицам и организациям), которые нарушили юридические нормы. Цели прину дительной деятельности достигаются путем воздействия на моральную, имуще ственную, организационную, физическую сферу конкретного субъекта права.
Правовое принуждение осуществляется посредством юрисдикционных, правоприменительных актов.
Принуждение применяется строго на основании закона. Юридические нормы регулируют, какие нормы, при каких условиях, в каком порядке и какими органами могут применяться.
Только государство в праве издавать юридические нормы и применять установленные санкции, и обладая специальным аппаратом принуждения, вправе применять принудительные меры к гражданам.
Таким образом, принуждение, как способ обеспечения правопорядка, должно применяться строго на правовой основе, как правило, специально упол номоченными государством органами, только к конкретным субъектам права в связи с их неправомерными действиями, путем принятия актов применения права.
Поскольку меры правового принуждения разнообразны и обладают мно гочисленными признаками, возможна различная классификация их в зависимости от избранного критерия.
Так, по субъекту можно различать:
- государственно-правовое принуждение, которое в свою очередь делится на судебное и внесудебное ',
- общественно-правовое принуждение.
Основная задача принудительных актов - защита правопорядка. По спосо бу его охраны, по функциональному назначению следует различать:
- пресечение;
- восстановление;
- наказание (взыскание).
Административно-правовое принуждение - один из видов государственно-правового принуждения. Поэтому ему присущи все признаки последнего.
В то же время оно обладает рядом особенностей, которые предопределяют его качественное своеобразие.
Особенности административно-правового принуждения:
- меры административно-правового принуждения применяют в связи с ад министративными правонарушениями.
- оно осуществляется в рамках внеслужебного подчинения.
- множественность субъектов, осуществляющих административную юрис дикцию.
- оно всесторонне регулируется административно-правовыми нормами Принуждение осуществляется с целью охраны правопорядка. Эта цель до стигается различными способами: путем пресечения правонарушений, восста новления вреда, причиненного проступком, наказания. Поэтому в зависимости от той непосредственной цели, ради которой используются средства принуждения, можно различать меры пресечения, восстановительные меры, взыскания.
В отличие от других авторов Д.Н. Бахрах считает, что нельзя делить на меры предупреждения, пресечения и наказания.
Поводом является то, что по мнению коллектива авторов (А.П Алёхина, Ю.М. Козлова ) мерами предупреждения являются разнообразные средства, на правляемые на предотвращение правонарушений и других последствий. При на личии чрезвычайных обстоятельств органы вынуждены устанавливать дополни тельные обязанности, которые распространяются на многих граждан, большин ство из них выполняет данные обязанности. Однако по мнению Д.Н. Бахраха принудительные меры применяются к тем, кто не выполняет обязанности, нару шает запреты, т.е. совершает правонарушения. Отмечая большое значение при нудительных мер, следует признать, что они не являются принудительными средствами. А вот восстановительные санкции ( снос самовольно возведённых строений, изъятие незаконно полученного и др. )- это особый вид администра тивного принуждения.
По мнению Д.Н. Бахраха в принудительной деятельности исполнительной власти главное- пресечение. Цель пресечения- прекратить противоправные дей ствия и не допустить возникновения новых.
Исходя, из цели воздействия, меры пресечения могут быть:
- общие;
- специальные и процессуальные. К общим относятся:
- превентивное задержание;
- принудительное лечение;
- административный надзор за лицами, прибывшими из мест лишения сво боды;
- предписание;
- запрещение эксплуатации транспортных средств;
- приостановление работ и др.
Некоторые из них применяются только к гражданам, другие- только к кол лективным субъектам.
Специальные меры пресечения применяются только к гражданам, очи нару шают их физическую неприкосновенность для того, чтобы прекратить противо правное поведение.
Специальные меры пресечения:
- средства простого физического воздействия ( приёмы боевой борьбы, ис пользование служебных собак);
- воздействие с помощью технических средств (дубинок, наручников и т.п).
- использование огнестрельного оружия.
Процессуальные меры пресечения применяются с целью обеспечения нор мального хода производства по делам об административных правонарушениях. К ним относятся:
- доставление;
- задержание;
- привод;
- личный досмотр вещей;
- изъятие вещей и документов;
- отстранение от управления транспортными средствами. Одной из основных мер пресечения является административное задержа ние.
Говоря об административном задержании в деятельности органов ФСБ необходимо отметить, что в КоАП органы ФСБ не указаны в качестве органов осуществляющих административное задержание, однако в Федеральном законе
"Об органах Федеральной службы безопасности в Российской Федерации" от 3 апреля 1995 г. в ст. 30 п. "к" сказано, что органы Федеральной службы без опасности имеют право: осуществлять административное задержание лиц, со вершивших правонарушения, связанные с попытками проникновения и проникновени ем на специально охраняемые территории оборонительных объектов, закрытых административно-территориальных образований и иных охраняемых объектов, а также проверять у этих лиц документы, удостоверяющие их личность, получать от них объяснения, осуществлять их личный досмотр и изъятие вещей.
Однако, если данное административное нарушение не входит в компетен цию органов ФСБ, то рассмотрение этих дел передается в соответствующие орга ны ( МВД и т.д.).
Заключение.
В заключении хотелось бы отметить актуальность рассмотрения проблемы административно- правовых методов. Она обострена в настоящее время в связи с переходом к рыночным отношениям, с серьезными изменениями в механизме го сударственного управления и в организационно-правовом статусе многих субъ ектов, и , что особенно важно, объектов (например, резкое усиление самостоя тельности предприятий и территорий), и с известным развитием договорных свя зей в сфере государственного управления.
Активность и эффективность экономических и иных факторов реформ во многом определяется характером воздействия со стороны государства на разви тие прежде всего экономических процессов.
Оно находит свое выражение не только в законодательстве, но и в управ ленческой деятельности, методах ее практического осуществления. Соответ ственно в еще большей степени актуализируются проблемы административно-правовых методов.
Список используемой литературы.
1. Алехин А.П., Козлов Ю.М. Административное право Российской Федера ции. Часть 1. Учебник. - М.: "ТЕИС", 1994 г.
2.Советское административное право: Учебник под редакцией Василенкова П.Т. - М. Юрид. лит., 1990 г.
3. Д.Н. Бахрах. Административное право. Учебник. Часть общая. - М.: Изд-во БЕК, 1993 г.
4.Комментарий к Кодексу об административных правонарушениях/Под ред. И.И. Веремеенко, Н.Г. Салищевой, М.С. Студеникиной.-М., 000 "Издательская группа ПРОСПЕКТ", 1997г.
5."Таможенный кодекс РФ" от 18 июля 1993 г.
6. Федеральный Закон от 3 января 1995 г. "Об органах Федеральной службы безопасности Российской Федерации."
|
